【4月24日経営戦略会議案件】厚木市職員の育児休業等に関する条例等の一部を改正する条例(案)について

更新日:2025年05月30日

公開日:2025年05月30日

経営戦略会議の開催概要
開催期日

令和7年4月24日(木曜日)

開催場所 厚木市役所本庁舎3階特別会議室
件名

厚木市職員の育児休業等に関する条例等の一部を改正する条例(案)について

担当部課等名 総務部職員課
説明者 総務部長、職員課長

提案理由

仕事と生活の両立支援を目的に、国において部分休業の取得パターンの多様化及び仕事と育児の両立支援制度の利用に関する職員の意向確認等の措置が講じられることから、本市においても国に遅れることなく措置を実施するため、厚木市職員の育児休業等に関する条例等を一部改正することについて審議願うものです。

協議事項

厚木市職員の育児休業等に関する条例及び厚木市職員の勤務時間、休暇等に関する条例の改正内容について

会議資料

厚木市職員の育児休業等に関する条例及び厚木市職員の勤務時間、休暇等に関する条例の一部改正について

会議経過(主な意見)

○育児休業等の対象は。
→父親と母親のいずれも取得ができる。

○国に遅れることなく同様の措置を行うことができるよう進めること。

結果

原案のとおり、承認

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