【市外保育施設利用者向け】令和8年度保育所（園）入所児童の利用要件確認書類の提出について

就労している場合(居宅外・居宅内)

（注意事項）

・月64時間以上と週4日以上の就労が要件です。

・変則就労の方は別途、就労時間が分かるシフト表を添付してください。

・内職の場合は、直近3か月の出来高証明等を添付してください。

・転職の方は、前職退職前直近3か月の就労実績(就労証明書または給与明細(時間・日数が記載されたもの))を提出してください。

・就労証明書（令和8年度利用要件確認用）(Excelファイル:39.1KB)

・就労証明書（記入例）(PDFファイル:79.9KB)

産休・育休等の休業取得中または上記休業を取得する場合

（休業期間を明記したもの)

仕事を辞めた場合

保育課へ連絡

・継続希望…求職活動に関する申立書(PDFファイル:68.3KB)とハローワーク受付票等の写し

・継続しない…保育実施解除届(Wordファイル:34KB)

出産される(された)場合

（厚木市保育課へ未届の方のみ）

教育・保育給付認定変更申請書(PDFファイル:90.2KB)と

・産前…母子手帳の表紙と出産予定日を記載したページの写し

・産後…母子手帳の出生届出済証明のページの写し

家族等の介護中または介護が必要となった場合

学校に通っているまたはこれから通う場合